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未来を見据えた「適正人件費」の考え方。労働分配率だけを見る方法はもう古い？
経営戦略
2021.09.28
経営戦略
2021.09.28
未来を見据えた「適正人件費」の考え方。労働分配率だけを見る方法はもう古い？
労働分配率から人件費の目安を求める従来の方法は本当に正しいのか。企業の未来、個々の社員の能力、仕事の内容に応じた適正人件費の考え方を紹介します。
執筆者
日本情報マート
中小企業の頼れる情報源として、経営者の意思決定をサポートするコンテンツを配信。「売上向上」「業界動向」「開業収支」「人材育成」「朝礼スピーチ」など2000本を超えるコンテンツのほか、年間200件以上の市場調査も実施。現在、50を超える金融機関に情報提供中。
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